目前分類：「勞資糾紛協調」的相關文章
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2010051316:17
今天下午出去與資方代表見面,本來是說要談和解給年終獎金,結果一筆不多ㄉ年終獎金,要我撤銷關於廣告不實,工作規則及年終獎金的部分,還要我放棄民事及刑事的相關事項,資方代表他說年終可以不給,好像是我跟他施捨一樣,我都沒叫他們要還我清白了,都說我考績差,沒憑沒據的!真是見鬼了,當然和解宣判破局了!資方代表一直問我到底要什麼?我要公道ㄚ!這件事情已經拖了半年多了,我一毛錢沒拿到,就連權利跟福利通通都沒有,政府都一直說保障婦女團體,騙笑ㄟ啦!資方代表根本沒做功課,他問我到底做錯什麼?我想我做錯的事情應...
2010041603:42
今天又丟著寶貝女兒給娘家媽媽帶,因為又要跑屏東勞工局了,這次公司派了一位年輕小伙子當協調委員,還有一位都不開口說話的管理課副部長.這位年輕人開口就很勁爆,讓人快要無法招架,因為我懷疑他沒帶良心出門,也不知道他打哪來ㄉ? 他說公司打考績分為ABCD四級,我的考績成績是C-,所以沒有年終獎金可以領,我第一次聽說公司有考績成績,更誇張的是我問他,我的分數怎打的?評分標準呢?他說我有請病假,(我記得大概幾個小時吧!那都是出血請假去打安胎針之後就進去公司上班)他說病假分數扣不多,最重要的是主管對我的...
2010040206:26
新聞最近報導又要通過安胎假! 聽起來就很諷刺,因為請假之後就要面臨工作不保的風險,就像我現在請育嬰假,結果遭到資遣,這樣誰敢生小孩?情非得以才會請育嬰假,不然一個家庭開銷,卻只有一份薪水,如何養活一家三口?每個月固定要繳房貸.車貸.三人的保險費.大樓管理費.瓦斯費.水電費.生活費(吃.小孩奶粉及尿布.預防針.)不是雙薪家庭根本負擔不起,可是考慮太多,就不曉得何時才有能力生孩子?要等到四十歲嗎? 最慘的是...我要一邊帶小孩,還要一邊跑勞工局,去年大概跑勞工局四趟左右,最後一次在十二月份,...
終於在今年的 六月七日 結束了，這段期間，一開始原本以為公務人員都是等領薪，而且之前遇到的都站在資方那邊，讓我非常受挫! 上個月中，在屏東縣政府勞工處遇到處理不實廣告查察人員 陳 小姐，她非常有正義感，頓時之間，讓我覺得終於有人跟我站在同一線上了，超級感動說~在此，我要跟她說:有您真好~如果我遇到的公務人員都像她一樣的話，那這段期間就不會感到那麼委屈了@@ 同時，還要感謝南區勞檢所一組的 王 先生，他設身處地地爲申訴者著想，讓他遭受許多不必...